优秀员工评选活动要怎么做？

很多企业在年中、年终或月底的时候都会筹办或者举行微信投票的优秀员工评选活动，那我们在制作微信投票评选活动中的优秀员工评选活动应该怎么做，下面小编就带大家了解下，希望对做优秀员工评选活动的你有帮助。

优秀员工评选活动

优秀员工评选活动制作方法：

（1）征集候选员工

我们在征集候选员工的过程中需要条理清楚，以部门为单位还是以小组为单位，要确定单位最终的优秀员工人数，候选人的数量肯定是要多余这个数量。征集候选人的时候要结合平时表现，以及其他员工反馈，确定候选人之后，对员工进行公示。

（2）征集候选人资料

确定好候选人之后，对员工的资料、事迹进行整理，包括业绩、工作表现、所获领导评价、其他员工评价等，员工的照片可以是工作中的照片也可以是正装照片。

（3）选择微信投票平台

对于微信投票活动，平台的选择也是很重要的。第三方投票平台需要功能齐全，满足投票活动的功能需求。系统稳定、安全、防刷票，保证投票评选活动可以正常顺利的进行。健全的客服体系，在活动中的突发状况能够及时的进行处理。

（4）收集舆情

在微信投票活动进行期间，需要注意对活动舆情的收集，一般在活动调研期间，会有未能发表意见的员工，在投票期间对候选人产生异议，注意有效收集。

（5）投票活动结果的公布

我们在微信投票活动结束时应当给予公布和通知，公开投票结果，凸显活动的严肃和正式，如果刚好公司有年会，届时可以提出重大表彰和奖励，这种行为可以调动员工的积极性，对个人以及团体都是一次不错的鼓励。

以上便是优秀员工微信投票评选活动的制作方法以及注意事项，想要创建微信投票评选活动的，快来选择一个好用的第三方微信投票平台来进行一键创作活动吧！